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在學習中積累 在實踐中提升

陳子良2015年7月入職新華粵投資理財部（對內稱：經營服務中心）。作為一名財務人員，他深知并時刻提醒自己，在工作中要不斷修煉內功，不斷地提高自己素質，從量變到質變，才能實現從職場小白到滿足公司發展需要的財務人員。這五年里，他深深扎根于財務工作，確保數字核算的準確無誤，按時、順利、高效地完成各項財務工作，在高質量完成工作之余，他利用業余時間學習專業知識，參加各種專業考試，將書本上的知識轉化到工作中，2019年通過了中級職稱考試。幾年的磨練及時間，他的專業理論知識水平不斷提升，業財融合思維進一步轉變。

回想剛進入公司時，為了深入了解企業的生產、產品等情況，2015年3月-5月、7月-11月下旬，他根據公司的安排，在各分公司的裝置倒班學習工藝流程。因為是學財務專業的，所以連“裝置”是什么都不清楚。倒班期間，沒有化工基礎，第一次看到流程圖的時候，簡直是無字天書，頭暈腦脹、什么都看不懂，也不知道該如何學。調整好狀態后，一步一個腳印，每天通過畫流程圖、走現場流程等學習工藝流程、化工知識。這幾個月的學習，為他在以后的財務工作積累了基礎。

由于當時財務人員緊缺，只能“趕鴨子上架”，做化工分公司的財務。在毫無賬務實踐經驗的情況上硬著頭皮上，實踐經驗不足只能每天加班看憑證看附件，照葫蘆畫瓢，利用在裝置實習期間積累的知識，在短時間內厘清了業務和賬務的關系。按時月結，沒耽誤公司出報表的時點。

2016年6月，公司接受財政部專員的稅務檢查，在公司領導、部門領導的統籌安排下，我們從業務環節、財務環節進行全流程自查證據鏈是否完整，自查憑證及憑證附件是否規范等等。部門領導明確每個人的工作內容后，我們開始沒日沒夜地加班自查，確保不出現稅務風險。他的主要工作一是從物料平衡、投入產出等方面厘清生產與財務的關系，并重新理順物料平衡表。確保生產報表與財務報表數據一致，不留稅務風險點。二是從采購合同、采購發票等方面自查采購過程中是否都三流合一，自查是否存在著接收虛開發票的風險。三是查看2016年以前的憑證及附件，是否都規范、都符合相關政策法規。四是協助銷售組自查銷售的完整證據鏈，提貨單、地磅單、發票名稱、金額數量是否都一致等等。在各業務、財務同事的努力下，化工分公司未出現稅務風險，順利通過財政部專員高規格的檢查。

財政部專項檢查過后便是省國地稅對集團2013-2015年三年的賬務檢查。檢查的時間跨度為整個2017年，根據財政部專項檢查的經驗，按照工作分工，在完成日常業務的同時加班加點自查2011年-2016年的業務、賬務。在全公司相關同事的努力下，確保了每一筆業務、賬務的證據鏈都完整，順利通過了省國地稅高規格的檢查。

吸取以上兩項高規格檢查的經驗后，2018年開始，部門領導有計劃地組織大家每周至少三次集中學習財稅知識，不斷提升自己的專業素質，使得專業水平能跟上公司的發展步伐。經歷了兩次高規格的檢查后，我深刻地意識到業財融合的重要性。除了跟上部門組織學習的步伐，還不斷地鞏固專業知識，努力把書上的知識運用到實際工作中，把相關的稅收優惠政策吃透，用好用實相關稅收優惠政策。作為財務人員，他要時刻保持著學習之心，掌握政策的變化，學懂、學好、用好、用實相關政策，爭取足額享受稅收優惠，為公司謀取更大的效益。

2017年底，由于金蝶系統已經無法滿足公司的發展要求，在應對省國地稅檢查的同時，做好浪潮ERP系統上線前的準備工作。在新系統上線期間，他主要負責成本模塊以及合并報表中資產負債表的校驗核對等工作。在合并報表模塊中，主要負責合并資產負債表的校驗核對、取數規則、往來科目抵減等。經過多次與浪潮方的溝通以及多個月的數據校驗，在2018年中基本實現了自動準確計算合并資產負債表，大幅度地減輕了合并報表的工作量。

他認為，以前會計的觀念是“越老越吃香”，基本都是憑借著多年的經驗工作，但是隨著人工智能、大數據時代的到來，財務機器人、共享中心的橫空出世，重復性強、可替代性強的財務基礎工作必將被取代，從事基礎工作的財務人員也面臨著被淘汰的風險。只有不安于現狀，轉變思想，保持學習的激情，加快升級轉型才能告別“舊式賬房先生”，才能成為戰略性的財務人才。

新華粵轉型發展在不斷加速，并給全體員工提供了廣闊的發展平臺，陳子良作為一名財務人員，堅信要不斷提高自己的專用素質以適應公司的發展，只有夯實財稅基礎，不留風險點，才能為“百年華粵”貢獻一點力量。